五华区总工会召开
经审（扩大）会议暨审计反馈培训会
为更规范使用好工会经费，促进经审工作规范化建设，提升经审工作整体水平，将经审工作落实到实处，强化作风建设，使工会经审组织的业务工作与党风廉政建设工作深度融合，充分发挥经审组织在工会工作中的保障和监督作用。五华区总工会于8月11日下午在区级行政中心召开全区工会经审(扩大)会议暨审计反馈培训会。
会议对2022年度五华区总工会及39家基层工会经审工作中发现的问题进行了集中反馈。本次审计共计发现问题21个问题，推进整改落实，加强审计结果转化。
会上，区总工会常务副主席黄谦对2022年度工会经审工作成效给予了肯定，同时指出了经审工作中存在的问题，主要表现在：一是各基层工会领导对经审工作不够重视；二是相应工会经费使用方面的制度不够完善；三是相关工作人员专业知识不够；四是工作细致度不够高；五是报账流程不规范。同时对下步经审工作提出了要求：一是规范基层工会经审委员会的组织建设。区总工会将于10月底召开五年换届选举大会，经审委委员将从会员代表大会中选举产生，请涉及的单位积极进行意向人选推荐；二是提高工会工作的计划性、系统性。在开展工作时要有计划、谋划，涉及经费使用的，要严格按照程序、规定进行使用；三是提高工作的规范性、细致性，严格遵守经审等内控制度的纪律。四是把好工会经费使用第一关口，工会的领导、工作人员应熟悉《云南省基层工会经费收支管理实施细则》（云工发[2018]44号），并严格按照规定，加强工会经费管理。
会议最后由昆明旭坤会计师事务所工作人员对经审常见问题进行现场答疑。
昆明高新区2023年劳动技能竞赛圆满完成
8月12日，昆明高新区产改工作暨2023年劳动技能竞赛汇报展演在高新区东区（马金铺）昆明电缆集团股份有限公司举行。活动集中展示了高新区产改工作最新成果，为2023年度全区劳动竞赛画上了圆满句号。
汇报展演以“我是一名光荣的高新产业工人”为主题，展演在快闪合唱《咱们工人有力量》磅礴歌声中拉开帷幕，随后对劳动竞赛的优胜企业和员工进行了表彰；昆明得一航空科技、贝泰妮、闻讯科技、亮风台4家企业做了无人机装调、AR装备体验等展演，展示了高新区的高新技术实力。中外运物流（云南）有限公司、昆明电缆集团电线有限公司等8家企业进行劳动技能展示。以全国、省、市劳动模范为主的高新产业工人代表进行诗朗诵，表达劳动光荣、技能宝贵、甘于奉献、建功立业的职业感悟和心声。
此次展演由昆明市总工会指导，昆明高新区总工会、昆明高新区两新组织党委、昆明地区职工技能提升活动办公室主办。昆明高新区2023劳动技能竞赛7月初启动，11家企业、270名职工踊跃参与。
作为云南省首个国家高新区，昆明高新区是云南省发展高新技术产业的主阵地，是新时代产业工人聚集地。高新区高度重视新时期产业工人队伍建设改革工作，以“产改”为契机，着力造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的产业工人队伍。“产改”进程中，昆明高新区加强党建引领，以“组织链”带动“产业链”；强化思想引领，做好培根铸魂；突出文化引领，用先进文化武装人，用红色精神凝聚人；注重典型引领，选树和宣传典型，大力弘扬劳模精神、劳动精神、工匠精神。厚植人才成长土壤，加强职工队伍在职教育学习培训，提升工人技能素质，促进建功立业。加强产业工人权益保障维护，提升工人地位，畅通成长通道，增强产业工人价值感、获得感、安全感、幸福感。
按产改工作相关要求，结合全市争当“排头兵”工作部署，近两年，昆明高新区广泛开展大比武劳动竞赛，在各行各业，工人们用劳动铸魂，以竞赛聚力，弘扬工匠精神，提升技能报国本领，用高质量劳动促进高新区高质量发展。
寻甸县开展“72行大练兵·360行出状元”竞赛活动
为深入贯彻落实省市县关于加强技能人才队伍建设要求，持续推进寻甸县“72行大练兵·360行出状元”竞赛活动，着力打造知识型、技能型、创造型的高素质职工队伍，进一步营造岗位练兵、技能比武、比学赶超的良好氛围。8月11日至12日，寻甸县总工会、寻甸农商行共同组织90后职工开展2023 年“72 行大练兵·360 行出状元”暨第六届职工业务知识技能竞赛活动。县人大常委会党组副书记、副主任，县总工会党组书记、主席蒋儒坤，县总工会党组成员、常务副主席白丽仙莅临观摩指导比赛。
比赛在庄严的国歌声中隆重开幕，裁判员代表、参赛选手代表进行了宣誓。寻甸农商行党委书记、董事长莫宏伟作动员讲话，指出此次业务技能知识竞赛是一次全行的“大练兵”，目的是通过“比技能·展风采”的方式，以赛促学、以赛促训，进一步弘扬“工匠精神”，打造“学习型组织”，不断提升寻甸农商行职工队伍的专业素质、履职水平和服务效能，并对此次业务技能竞赛提出三点要求：一是加强领导，精心组织，确保比赛顺利进行；二是赛出水平，赛出风格，创造业务技能佳绩；三是弘扬先进，营造氛围，提高全员业务技能。
此次业务知识技能竞赛以现场方式进行，以90后青年员工为主的来自全县17个支行和寻甸农商行机关各部室的95名参赛选手参加了本次竞赛。竞赛设置必考项目和自选项目，必考项目为综合业务知识竞赛，自选竞赛项目8 项，分别是信贷管理知识竞赛、财务会计管理知识竞赛、速度点钞（单指单张）、速度点钞（多指多张）、传票算、零售业务、对公业务、厅堂服务。比赛现场精彩纷呈，参赛选手奋力争先、你追我赶，上演了一场精彩的“高手对决”，营造了比学赶超、争创一流的浓厚氛围，充分展现出了寻甸农商行青年员工过硬的技能素质和良好的精神风貌，经过激烈角逐，产生了25个个人单项奖和3个集体奖。
蒋儒坤在总结讲话中指出，寻甸农商行作为农村金融主力军，长期以来肩负着服务实体经济、支持“三农”、支持区域经济发展的职责使命，担负着为地方经济发展和广大储户提供优质服务、快捷、便利服务的重要任务。通过此次竞赛，能够搭建起职工建功立业的平台，弘扬工匠精神，服务好全县经济社会发展大局，发挥好工会组织职能作用，激发职工创造创新潜能，造就一批有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的新时期产业工人队伍。希望大家以业务技术能手为榜样，将大赛成果转化为创新服务手段、提升服务水平、优化服务效能的实践行动，在全县金融系统中争当排头兵，为地方经济的发展增光添彩。
此次业务知识技能竞赛是对寻甸农商行职工业务素质的全面检验，也是全县金融服务水平的一次提升。下一步，寻甸县总工会将以本次技能竞赛为契机，结合重点项目、重点产业发展需求，推动技能人才培养及岗位练兵常态化，全面提升全县各行业职工业务水平和服务形象，为寻甸高质量建设“五区一城”贡献力量。
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