老板想要与员工形成持久的关系,必需掌握的内部结算(老板应该跟员工保持关系)

1、结算定价之一级结算

定价,即确定价格;内部定价,即在企业内部确定价格。通过定价,形成组织架构如下:

BOSS(股东) 经营团队(负责人 管理者 员工)

此架构中,BOSS为投资者,起到战略指导的作用,经营团队无需出资,作为具体项目的经营者,可以享受该项目的利润分配。

2、为了达到此架构,让企业形成多个小组织的自组织运营,第一步是需要进行利益分割,即内部结算。能够进行清晰的利润分割的关系,才是持久的关系;

一级分割:生产方与销售方的结算;

二级分割:管理者与生产方、销售方的利益分割;

三级分割:投资者与经营者的利益分割;

老板想要与员工形成持久的关系,必需掌握的内部结算(老板应该跟员工保持关系)

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