今年以来，黄垓镇深入贯彻省市县工作部署要求，践行“争一流、争第一、争唯一”理念，积极开展“基层党建规范提升年”活动，坚持常规工作抓规范、重点工作抓创新、难点工作抓突破，着力强化基层党组织的服务功能、服务质量和服务水平，注重从基础抓起、从细节入手，创新举措、持续发力，着力推动基层党建提质增效。
夯基赋能，提升基层组织凝聚力。黄垓镇以提升农村党组织战斗力、党员先锋力、干部创造力为抓手，指导各支部规范开展“三会一课”、主题党日等活动，努力增强基层党组织的凝聚力和号召力；深入开展村级大考核大排名活动，全力全速提升农村党组织引领发展能力、服务群众实力和干事创业动力；实施农村优秀人才“回引计划”，回引一名退役军人回乡任村支部书记；坚持每周举办支部书记大讲堂，让支部书记登台讲经验、作表态；每个管区配备一名专职党务工作者，创新“抓两头、带中间、促全面”工作举措，重点培强抓弱，使强村更加强大，弱村逐步转化；拉长培养链条，对村支部书记进行常态化培训，组织村组织书记、村委干部等36余人赴临沂、兖州、邹城等先进单位参观学习农村人居环境整治、废弃宅基地治理、美丽乡村创建和村集体经济增收等经验做法，引导支部书记对照先进找差距，结合实际定措施，因地制宜谋发展，有效激发了村两委干部干事创业的内生动力；持续开展“我为群众办实事”实践活动，努力解决群众的“急难愁盼”，全力将问题解决在基层、矛盾化解在一线；强化基层党组织书记党建“第一责任人”职责，深入贯彻落实党建工作联系点制度，发挥“头雁”引领作用，推动党建责任层层落实落地。
阵地赋能，增强基层组织服务力。黄垓镇围绕“三突出三构建”工作目标，对全镇18个村级党群服务中心进行全面提档升级，开展“党建阵地规范提升”行动，聚焦场所建设、制度牌匾、环境卫生、三务公开、坐班值班、场所产权等六大方面问题，全面提升党群服务中心功能，今年新建场所1个，改扩建场所1个，配套完善4个，基础提升12个；充分依托党员活动室，定期开展“三会一课”、“主题党日”、党员教育培训、党员“设岗定责”、民主评议等活动，成为党员学习充电、相互交流的重要场所；完善党群服务中心的文娱活动室、图书室、健身室等文体娱乐设施，积极开展各种喜闻乐见的文体娱乐活动，丰富群众的精神文化生活，倡导积极健康的生活方式；广泛开展党群服务、党员活动、政策宣传等主题活动，积极拓展党群服务中心功能，实现阵地利用效能提升和服务功能全覆盖。
创新赋能，提高基层组织战斗力。黄垓镇实施村级党组织分类推进整体提升行动，做到一村一主题。以“万村共富”行动为抓手，铁庙村创建了“公司 党支部 农户”的蚯蚓养殖发展模式，年增加村集体经济8万元；西孔村秉承儒家文化传统，以儒家文化为主题绘制墙体文化，利用儒家文化建设了环境优美、邻里和谐的现代村庄；鲁店村坚持党建引领、兴业富民、文化治村，着力构建“共建、共治”基层治理新模式，有效推动了乡村振兴赋能发展；黄北村依托冉子祠、冉子湖、汉唐古柏等传统文化遗产，建设了冉子文化广场，挖掘资源优势，村集体年收入达到50万元，成为“勤劳丰德、环境优美、人具修养、万物昂扬”的幸福家园；朱庄村借助招商引资将闲置学校公开招标租赁，打造了绿色食品“特色产业”，村集体年增收6.4万元，带动40多名村民家门口就业；黄垓镇按照“一线六村”的总体布局打造了党建示范片区，构建起了“示范片区-党支部-网格-网格长”一贯到底的组织体系，全镇划分网格62个，选配网格长62名，不仅延伸了联系包靠覆盖到户的组织触角，而且形成了“一村一品牌、村村有亮点”的发展格局，探索出一条以农业区域化布局、产业化经营、融合化发展助推乡村振兴的新路径。（作者 丁万成 冯再强 审核 韩林林）
【来源：嘉祥县黄垓镇人民政府】
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