靖远县非公党委积极夯实党建工作基础、提高党建工作质量，多措并举，以“四化”为重要抓手，扩覆盖、强队伍、抓规范、重宣传，在引领促进和服务保障非公有制经济组织高质量发展上凝心聚力，实现党建工作与企业发展同频共振、相得益彰的新局面
强化党建力度，扩大组织覆盖。进一步采取得力措施，加强组建力度。关口前移，依托登记部门在非公企业开业之初，反复宣传动员业主，打好组建党组织基础。创新方式方法，确保从业人员30人以上和有3人以上正式党员的非公企业党组织组建率达到100%。充分发挥个体私营协会、行业协会作用,不断提高个体工商户、农民专业合作社党组织组建率，进一步消除组织覆盖空白点。同时为非公企业党建工作提供“保姆式”服务，积极指导非公党组织落实好“三会一课”、主题党日、民主评议党员等党内组织生活制度，确保强基固本。
深化党员职责，发挥先锋引领。按照“企业需要、党员欢迎、职工拥护、业主支持”的原则，把设立党员责任岗作为加强非公企业党建的具体化形式和重要载体，同生产经营、精神文明和党建工作有机结合起来，同维护企业稳定、促进企业生产、推动企业发展融为一体，开展“党员责任区”“党员先锋岗”“党员示范岗”“一个党员一面旗”等形式多样、内容丰富的主题活动。同时积极开展党员教育培训工作，把党性教育与业务知识融入培训工作中，提升党员综合素质，注重发挥党员在重点岗位上、在履行社会责任中的先锋模范作用，带头为企业发展做贡献，用实际行动影响带动广大职工，从而实现党旗在基层一线高高飘扬的目标。
转化成果应用，打造规范党建。突出抓好带头人队伍、活动阵地、党内政治生活和基层基础保障，不断增强非公经济党组织的政治功能和组织力。实行党组织与管理层共同学习、定期沟通、重大事项会商等双向互动工作机制，推动党组织有效参与重大决策，引导非公经济组织依法合规经营、有序健康发展。对标《党支部建设标准化手册》，抓好抓实非公党建工作，党建指导员每个月走访企业一次，对辖区内的非公企业党组织的“软硬件”设施建设进行指导，力求每个非公党支部党建标识完善、办公设施配全、活动场所达标、规章制度上墙，活动记录真实，材料档案齐全来保证党员学习有激情，活动有场所，干事有方向。
优化服务载体，提升宣传力度。将推进非公党建工作与生活结合起来，依托节假日组织非公党员一起开展学党史、重温入党誓词、观看红色电影和参观红色基地等系列活动，在红色活动的氛围中增强党性修养、宗旨意识、奉献意识。同时利用“学习强国”“甘肃党建”APP、远程教育站点等平台作用，宣传非公党建工作亮点和特色，努力营造良好的党建氛围，促使非公党员职工随时随地学习新思想、新政策，用先进理论武装自己，不断提升思想政治工作能力，确保非公经济出资人充分认识在企业中建立党组织重要性，提高支持党建工作的自觉性，真正把各项工作落到实处。
来源：靖远党建
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