5月18日，宜宾市委目标绩效办召开2022年机关党建暨党风廉政建设工作会议，传达学习李克强总理在国务院第五次廉政工作会议上的讲话精神、黄强省长在省政府第五次廉政工作会议上的讲话精神和廖文彬市长在六届市政府第一次廉政工作会议上的讲话精神，总结2021年机关党建和党风廉政建设工作，安排部署2022年工作任务。市委副秘书长、市委目标绩效办主任何春琳出席会议并讲话，驻市委办公室纪检监察组组长袁晓燕到会指导，市委目标绩效办全体干部职工参加会议。
会议指出，2021年，市委目标绩效办机关党建工作紧紧围绕党中央、省委和市委的部署要求，压紧压实全面从严治党主体责任，自觉向中心聚焦、向大局聚力，呈现出责任落实更加到位、思想政治更加深入、组织建设更加规范、骨干队伍更加坚实、作风建设更加有力、机关文化更加丰富的“六个更加”鲜明特点，营造出学的氛围、严的氛围、干的氛围，机关党建高质量发展呈现出新态势。2022年，市委目标绩效办机关党建要以迎接党的二十大和省第十二次党代会为主线，聚焦“督查督办、目标考核、为基层减负”主责主业，以“政治引领、标准提升、基础规范”为思路，坚定不移推进党的政治建设、思想建设、组织建设、纪律作风建设，全面提升政治引领力、学习原动力、基层组织力、工作执行力、行动保障力，以机关党建高质量发展引领推动经济社会高质量发展，推动党中央、省委、市委决策部署落地落实。
会议要求，市委目标绩效办机关党员干部要准确把握新时代机关党建工作的政治要求、职责定位、使命担当，忠诚拥护“两个确立”、不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。 要深刻领会开好本次会议是深入贯彻落实中、省、市对机关党建工作各项要求的重要体现，是加强本单位机关党建和党风廉政建设工作的现实需要，是必须不折不扣完成的政治任务。领导班子要进一步增强履行机关党建工作“一岗双责”的紧迫感和责任感；专兼职党务干部要进一步增强从事机关党建工作的使命感和责任感；全体干部职工要进一步增强工作的归属感、单位的认同感、纪律的约束感。
会议强调，市委目标绩效办机关党员干部要勤于实践、乐于创新，以丰盈、充实的眼界提升工作的质效和温度；要修炼内功、知情善谋，持之以恒打造机关党建工作品牌；要实心干事、科学作为，不断深化做好机关党建工作的内在动力；要坚定信念、筑牢底线，营造风清气正的机关环境。要以扎实抓好“实心干事、科学作为”学习调研讨论活动为契机，进一步担当奋进，持续推动机关党建再上新台阶。以强化政治建设为统揽，推动铸魂补钙、滋养政治品质再上新台阶；以锻造过硬队伍为目标，推动严管厚爱、担当作为再上新台阶；以鲜明大抓基层为导向，推动有形有效、全域提升再上新台阶，为服务宜宾经济社会高质量发展多作贡献。
驻市委办公室纪检监察组组长袁晓燕对加强党风廉政建设工作和推动全面从严治党向纵深发展提出了意见建议。一是始终坚持“严”的主基调，清醒认识党风廉政建设和反腐败斗争的新形势新任务；二是扎实推进“三不”一体，推动全面从严治党向纵深发展；三是加强组织领导，推进“两个责任”的落地落实。
会上，班子成员为市委目标绩效办2021年度“党员示范科室”“党员先锋示范岗”以及2022年“岗位大练兵”机关公文写作比赛获奖人员进行颁奖；机关党组织书记、党务干部代表分别作交流发言。会后，班子成员及科级干部集中观看了警示教育片《家道》。
（宜宾市委目标绩效办）
版权声明：本文内容由互联网用户自发贡献，该文观点仅代表作者本人。本站仅提供信息存储空间服务，不拥有所有权，不承担相关法律责任。如发现本站有涉嫌抄袭侵权/违法违规的内容， 请发送邮件至 举报，一经查实，本站将立刻删除。