工会经费属地管理办法
为加强工会经费的管理和使用，保障工会组织的正常活动和经费用途，根据《中华人民共和国工会法》等相关法律法规，我们制定了工会经费属地管理办法。
一、适用范围
工会经费属地管理是指在中华人民共和国境内，各级人民政府设立的工会经费管理部门对工会经费进行属地管理。
二、经费用途
工会经费主要用于以下几个方面：
1. 工会组织建设：用于工会组织的建设和维护，包括工会阵地、办公设备、人力资源等。
2. 工会活动：用于工会组织的活动，包括工会会议、培训、调研、文体活动等。
3. 职工福利：用于职工的福利保障，包括职工医疗、失业、生育等。
4. 工会业务：用于工会业务运营，包括工会经费的缴纳、使用和管理。
三、经费管理方式
工会经费实行属地管理，各级人民政府设立的工会经费管理部门对工会经费进行属地管理。工会经费管理部门应当建立健全经费管理制度，确保经费使用的规范和透明。
工会经费管理部门应当加强对工会经费的审计和监督，确保经费使用的合法性和合理性。同时，工会经费管理部门应当加强与相关部门的协调配合，确保经费用途符合法律法规和政策要求。
四、其他规定
1. 工会经费应当主要用于工会组织建设和活动，不得用于其他用途。
2. 工会经费管理部门应当加强对工会经费的管理和使用情况的监督，确保经费使用合规、合理、透明。
3. 各级人民政府应当加强对工会经费的管理和支持，确保工会经费能够充分发挥作用。
工会经费属地管理办法的制定，旨在加强工会经费的管理和使用，保障工会组织的正常活动和经费用途，促进工会工作的健康发展。各级工会组织应当认真执行这本管理办法，加强对经费的管理和使用，为职工的合法权益保障作出更大的贡献。
特此公告。
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