“人是文化动物。企业对人的管理最根本还是要从文化上来管，重点是培育、塑造、提升，这些离不开党建的引领。”近日，国网唐县供电公司党委书记田光辉在支部书记座谈会上，就企业文化建设如何促进党建工作阐述了自己的观点。
2016年以来，国网唐县供电公司党委扎实做好党建与企业文化建设的有机融合，以建设好基层党组织为目标，不断深化对企业文化的建设，在企业文化建设过程中，把企业文化建设作为抓好党建工作的助推器，作为核心竞争力的重要因素，作为凝聚职工力量、激发职工积极性和创造性、提升企业管理水平的重要途径。一是以文育人。坚持“得到尊重，实现价值，发挥作用，分享快乐”树立企业文化理念，用文化陶冶情操，塑造品行，规范行为。积极创新廉政文化载体，编印《廉政文摘》、发布廉政信息、交流廉政经验、探讨廉政理论、解读廉政规定。丰富廉政图书、廉政宣传、廉政讲座、廉政文化展室、廉政文化走廊等内容，形成多角度、全方位、立体式的廉政文化格局，增强廉政文化的吸引力、说服力和感染力，提高干部职工反腐倡廉的自觉性和参与度。二是丰富活动载体，加大文化建设投入。近年来用于文化长廊、党建宣传等各类文化支出10多万元，用于购置图书、外出培训等教育方面的支出8万元。发挥文化引导作用，以正面典型、名言警句、古今故事、益智趣闻陶冶党员干部情操。创新活动载体，放大活动效应，先后开展了“我与国网共成长”征文、“慈心一日捐”、“向洪涝灾区”捐款、无偿献血、企校共建宣传基地等社会公益活动，让干部职工在亲身参与中，学会思考，懂得感恩，养成奉献事业、关爱社会思想意识，提升思想境界。三是开展多项活动，用文化凝聚人心。建立文艺社、书画摄影社，组成羽毛球队、乒乓球队，定期开展有奖征文、演讲比赛、红歌演唱、乒乓球比赛、拔河比赛、歌咏比赛等各类文体活动，在活动参与中增强团结意识、大局意识。开展为干部职工送生日蛋糕、健康查体等关爱活动，“七一”、重阳节，班子成员分头走访慰问基层老党员，向基层困难干部职工发放救助金、慰问金，为3名特困职工办理了大病医疗救助，让他们感受组织温暖。开展“寻找身边的榜样”、“感动国网”活动，挖掘普通干部职工辛勤奉献、爱岗敬业、创新发展的感人事迹，集中合力进行宣传推介，激励干部职工奋发有为、求知上进，树立干部员工“厚德、尚法、求是、精业、图强”的崭新形象。
该公司以优秀的企业文化引领人、带动人，弘扬和发展了“正能量”，面对新形势、新任务，该公司党委将积极研究和创新企业文化建设的方法和途径，进一步发挥企业文化凝聚人心，激发斗志，焕发活力的独特作用，提升企业软实力，为建设“一强三优 ”现代企业做出更大贡献。
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