石洞镇党委以党建为引领，坚持多元主体参与社区治理，深挖社区资源，不断优化设置，织密网格，建强组织，依托“社工委”工作，探索形成“111”工作法，充分发挥镇党委、社区党组织轴心作用，不断提升社区职能能力，延伸服务群众“触角”，助推社区治理“升温着色”。
“1”即：“社工委”汇聚力量，拧起社会治理“一股绳”。充分发挥基层社会治理体系优势和社区党组织的“红色聚合”功能，将社区党组织和居委会成员、“两代表一委员”、辖区单位、非公组织、行业协会、业委会、退役军人、社会工作者、志愿者、楼院长、媒体记者等基层治理的力量聚合起来，建立完善“需求、资源、项目”3项清单，社工委成员单位主动认领涉及服务事项，将“社工委”委员合理充实到社区网格中，拧起社会治理“一股绳”。
“1”即：“社工委”多元协同，共织基层治理“一张网”。依托“党建 N全科网格”建设，将网格化社会治理机制与便民服务工作有机结合，整合“小兰帮办”微信小程序功能、综治、信访、民政、社保、消防、疫情、便民服务等涉及基层社会服务管理组织的相关职能，建立一级网格1个、二级网格4个、三级网格22个，成立网格片区党支部10个，实现多元力量参与、多元问题化解、多元联动共调的“三多”协同模式。由“社工委”成员、社区工作者、居民小组长、物业人员、居民党员担任网格长、网格员，形成“镇党委—社区党总支—片区党支部”的“三级纵向”全科网格组织体系，共织基层治理“一张网”。
“1”即：“社工委”作用彰显，实现基层治理“一盘棋”。充分发挥社区党组织的“轴心”作用，有效融合“社工委”运行机制，打造集党建、服务、治理多元素为一体的党群服务中心，发布“红色召集令”，广泛发动社区工作者、网格员、楼院长、退役军人、志愿者等“社工委”委员随机走访居民群众，了解诉求，全面深入开展矛盾纠纷排查化解，建立“问题清单”。借助社区疫情防控机制，进一步建立健全基层应急管理组织体系，细化乡镇、社区应急预案，做好风险研判、预警、应对等工作。通过强化政治引领、凝聚红色力量，形成问题联治、矛盾联调、工作联动、平安联创的良好局面，实现基层治理“一盘棋”。（石洞镇供）
编辑丨仲 悦
责编丨彭正东
审核丨陈立稳
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