山西中煤担水沟煤业有限公司党建融入安全生产经营“三步法”(煤矿党建引领安全生产)

国企党建工作与生产经营的深度融合,要坚持举旗定向,贯通顶层设计,在发展方向上充分体现党的引领,在职责任务上充分体现党的意志,在工作部署上充分体现党的目标,山西中煤担水沟煤业有限公司党委主动发挥领导作用,始终站在企业发展最前沿,以融合发挥新优势、体现新成效,推动党的建设与生产经营同频共振、双促共赢,为公司高质量发展提供有力的政治保证。

以思想引领为先导

提高国有企业党的建设能力,将党建工作融入生产经营,就是要旗帜鲜明讲政治,营造风清气正的良好政治生态,提高政治站位,强化使命担当,激励和引导广大党员员工不断增强“四个意识”,坚定“四个自信”,坚决做到“两个维护”,不折不扣地贯彻落实党和国家的重大决策部署。此外,要以先进的党建文化涵养优秀的企业文化,坚持群众路线,把握员工需求,使企业文化既体现党建文化要求,又符合生产经营规律,推动党的先进思想和企业的愿景使命在员工的思想观念中“扎根”。

以决策指导为基础

将党委前置研究作为党委会、经理层重大问题的决策程序,在事关企业发展的“三重一大”问题上,使党委的意见在企业治理主体中得到尊重和实现。要摆正党委会与经理层的关系,始终坚持问题导向、项目导向和结果导向。党委要发挥领导作用,确保企业决策符合中央路线方针政策和国家法律法规。经理层在落实党委决策执行时要从讲政治的高度来落实,将党建工作与生产经营同步研究部署。

以建章立制为根本

将党建工作制度纳入企业管理制度体系,融入公司治理体系。将党建工作总体要求纳入国有企业章程,把加强党的建设与完善公司治理结合起来,明确党组织在企业决策、执行、监督各环节的权责和工作方式,把党组织的机构设置、职责分工、工作任务全面纳入企业的管理体制、管理制度、工作规范,使党组织成为公司法人治理结构的有机组成部分,把党建工作渗透到经营管理、安全生产、服务员工的方方面面,完善公司治理体系,提升公司治理能力,进一步增强党组织影响力和感召力,确保在企业管理体制机制和制度中真正发挥作用。

来源:山西中煤担水沟煤业有限公司

编辑:麻世杰

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